من المقرر أن ينتفع أعوان ومظفي الوظيفة العمومية والقطاع العام بداية من جانفي 2025 بالزيادة الرسمية من القسط الثالث والأخير من الزيادة العامة في الأجور وفق اتفاق 15 سبتمبر 2022 الممضى بين الاتحاد العام التونسي للشغل، والحكومة، والذي تضمن زيادات عامة في الأجور على ثلاث سنوات 2023 و2024 و2025.
وسيحصل الموظفون والعاملون في الوظيفة العمومية والقطاع العام زيادة ما بين 65 و100 دينار في الأجر الخام بعنوان القسط الثالث والأخير من هذه الزيادة، مع تمتعهم بزيادة أخرى في الأجور بفعل تعديل جدول الضريبة على الدخل الذي سينتفع به حوالي 60 بالمائة من الموظفين الذي نص عليه قانون المالية لسنة 2025.
وكان اتحاد الشغل قد نشر في صفحته الرسمية تذكيرا بمبلغ القسط الثالث والاخير للزيادة في الأجور حسب حسب التصنيف المهني للموظفين. في انتظار مفاوضات إجتماعية جديدة كما يلي:
من المقرر أن ينتفع أعوان ومظفي الوظيفة العمومية والقطاع العام بداية من جانفي 2025 بالزيادة الرسمية من القسط الثالث والأخير من الزيادة العامة في الأجور وفق اتفاق 15 سبتمبر 2022 الممضى بين الاتحاد العام التونسي للشغل، والحكومة، والذي تضمن زيادات عامة في الأجور على ثلاث سنوات 2023 و2024 و2025.
وسيحصل الموظفون والعاملون في الوظيفة العمومية والقطاع العام زيادة ما بين 65 و100 دينار في الأجر الخام بعنوان القسط الثالث والأخير من هذه الزيادة، مع تمتعهم بزيادة أخرى في الأجور بفعل تعديل جدول الضريبة على الدخل الذي سينتفع به حوالي 60 بالمائة من الموظفين الذي نص عليه قانون المالية لسنة 2025.
وكان اتحاد الشغل قد نشر في صفحته الرسمية تذكيرا بمبلغ القسط الثالث والاخير للزيادة في الأجور حسب حسب التصنيف المهني للموظفين. في انتظار مفاوضات إجتماعية جديدة كما يلي:
