انطلقت اليوم في تونس، في إطار تنفيذ اتفاقية الشراكة المبرمة بين المدرسة الوطنية للإدارة وهيئة الأمم المتحدة للمرأة (ONU Femmes) - مكتب تونس، وبدعم من الحكومة الكندية، دورة تكوينية حول موضوع "الحوكمة وتكافؤ الفرص بين المرأة والرجل" والتي تتواصل أشغالها الى غاية يوم 15 ديسمبر2022، وبمشاركة عدد من الاطارات بمختلف الوزارات والمؤسسات العمومية .
وأشرف على افتتاح هذه الدورة ممثلة عن هيئة الأمم المتحدة للمرأة بتونس وليبيا، وممثل سفارة كندا بتونس، ومديرة المدرسة الوطنية للإدارة.
ويتمحور برنامج هذه الدورة التكوينية المتخصّصة والموجهة أساسا إلى الإطارات المكلفة بملف الحوكمة وتكافؤ الفرص بين المرأة والرجل بمختلف الوزارات، حول المواضيع ذات العلاقة بمحاور تكافؤ الفرص بين المرأة والرجل وارتباطها بالسياسات العمومية والقيادة الإدارية والتخطيط الاستراتيجي والميزانيات.
انطلقت اليوم في تونس، في إطار تنفيذ اتفاقية الشراكة المبرمة بين المدرسة الوطنية للإدارة وهيئة الأمم المتحدة للمرأة (ONU Femmes) - مكتب تونس، وبدعم من الحكومة الكندية، دورة تكوينية حول موضوع "الحوكمة وتكافؤ الفرص بين المرأة والرجل" والتي تتواصل أشغالها الى غاية يوم 15 ديسمبر2022، وبمشاركة عدد من الاطارات بمختلف الوزارات والمؤسسات العمومية .
وأشرف على افتتاح هذه الدورة ممثلة عن هيئة الأمم المتحدة للمرأة بتونس وليبيا، وممثل سفارة كندا بتونس، ومديرة المدرسة الوطنية للإدارة.
ويتمحور برنامج هذه الدورة التكوينية المتخصّصة والموجهة أساسا إلى الإطارات المكلفة بملف الحوكمة وتكافؤ الفرص بين المرأة والرجل بمختلف الوزارات، حول المواضيع ذات العلاقة بمحاور تكافؤ الفرص بين المرأة والرجل وارتباطها بالسياسات العمومية والقيادة الإدارية والتخطيط الاستراتيجي والميزانيات.
